JORNADA PRESENCIAL: Novedades Legislativas en Materia Laboral

El objetivo de esta sesión informativa es proporcionar una visión detallada y actualizada de las principales novedades legislativas en materia laboral. Queremos asegurarnos de que todos los asistentes comprendan los cambios más relevantes y cómo estos pueden afectar tanto a las empresas como a los trabajadores. Esta sesión está diseñada para ofrecer claridad y orientación práctica sobre la implementación la nueva normativa.

· Ley 11/2014, de 10 de octubre, para garantizar los derechos de lesbianas, gays, bisexuales, transgéneros e intersexuales y para erradicar la homofobia, la bifobia y la transfobia

· Borradores posible reducción de jornada

· Cláusulas introducidas en Convenios Colecticos sobre la aplicación de la IA en el puesto de trabajo

Abogado Laboralista. Especialista en Negociación Colectiva, Asesoramiento en estrategia jurídico-empresarial y Recursos Humanos.

Inició su trayectoria profesional en despachos conocidos como Garrigues y Cuatrecasas, y tras una dilatada experiencia lidera su despacho propio hoy en día.

Además de desarrollar actividad docente en el Máster de Relaciones Laborales, siendo Coordinador de este en la Universidad de Loyola en Sevilla. Es también coordinador del Área Laboral en el Máster de Asesoría Jurídica de Empresas, de la misma Universidad.

25 de octubre a las 12.00 h. PRESENCIAL

En Avenida de Marconi 37, Cádiz (Sede de CEC)

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